长假后的第一个工作日，我盟的鸟巢“星”光灿烂——获奖者们大多表示很“意外”，却鲜少说这是一个“惊喜”，在这些鸟人的心里，“惊”多“喜”少，还伴有疑惑，“为什么是我，我明明做得还不够好。”

“为什么我加班最多的那个月没有奖，我不怎么加班的这个月却给我发奖？可能真的因为这里不鼓励加班吧！”获奖者A说。

“明明上个月我的两个领导给我绩效评价，都点出许多做得不够好的地方，我知道自己做得不够，有点意外。”获奖者B说。

“我曾经无数次期盼会有这样的时刻，也许是期盼得太久了，渴望‘获奖’，变成了渴望真正的自我蜕变和成长。”获奖者C说。

“我曾经以为，我已经不需要外部的激励去驱动自己，我相信我能自我驱动，正所谓，不逼一下自己，都不知道自己有多差！”获奖者D说。

台上，是一脸懵而又淡泊的获奖者，

台下，是始终仰望并追逐的准获奖者。

“余生还有多长？谁也无法估计，

但我喜欢盟大的那句誓言——

我将以全身心的爱拥抱生命中的每一天。”

“人们总说，最好的年华在十年前，

其实，最好的年华，是现在。”

蛇雕 - 林彬松（产业服务中心 服务拓展部）： 

天隼 - 谢小健（产业服务中心运营推广部）： 

山雀- 胡双明（技术中心研发部）： 

他技术功底扎实，十八般武艺都精通，他是部门实力的代表，他勇于承担乐于成长，每当部门在关键的时刻需要他的时候他总能站出来挑大梁；9月份为配合公司雀喜战略布局，在项目周期赶且压力巨大的情况下，他不但独立承担雀喜商城H5模块的前端开发工作，还疯狂的加班加点进行雀喜小程序的开发，并且在3周内完成了整个项目的开发及上线，为公司雀喜项目的推进提供了有力支撑！

迅鸟- 曾慧磊（技术中心研发部）： 

海鸟- 石琴（技术中心信息部）： 

黄鹂- 曾玉姣（技术中心产品部）： 

一张带着娃加班上线的照片，感动了很多鸟人，这个感动鸟巢主角就是她。7月产假归来，马上投入雀喜易购测试工作，她的娃便经常由外公带着到公司陪伴她，她说：“做了母亲，更知道什么是牵挂、归属感与责任。”正是每一位平凡的鸟人，在平凡的岗位上做出不平凡的事情，才能去追逐盟大的产业梦想。

叶鸟- 叶振豪（技术中心设计部）： 

丹顶鹤- 罗丹（企业发展中心财务部）： 

嘲笑鸟- 郑程（行政中心综合发展部）： 

在9月份雀喜易购的推广中，他主动承担，积极推广公司新业务，进入发展VIP榜单前十名；在储干队伍中，他积极作为，全心投入，个人影响力越来越强；在项目板块，持续精进，为公司申报成功多项荣誉，并为公司创收上百万。日常工作中，他一专多能，以结果为导向，学习效率高，对公司高度热爱并把这份热爱投入到每一天的工作中，他甘愿做一名幕后英雄，一心只为达成目标，为公司创造更大价值！

正如我盟的总裁傻鸟所言——

但注定只有少部分人可以过上自己想要的生活——就是那些清楚自己真正想要的，相信自己能到达并用行动努力付出的人。

有时候真正阻碍我们的，正是我们太多自以为是的那些道理，我们不需要别人说教，更不需要那些鸡汤，只需要为自己负责任就够了——踏踏实实做人，认认真真做事。